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尸骨未寒!暴雪刚裁员就招新工游戏

2020-05-22 13:08:06 来源 : 分享地理 点击 : 140

暴雪刚裁完员不久竟然重新开始徵求《炉石战记》社群经理职位。   图:翻摄游戏画面

暴雪在年初时针对非游戏开发人员,包括社群、电竞等组别人员进行大规模裁员,人数达到数百人之谱。然而旧员工刚被扫地出门,美国暴雪已经开始徵求新的社群经理、电竞转播组等职缺,昨(2)日就有曾担任《炉石战记》全球内容部门经理的员工跳出来,指责暴雪此举「无耻」,并表示仍有许多被裁员的员工们至今仍在找工作,如果暴雪终究要招人,何不把这些旧员工收回去?

2月动视暴雪刚大规模裁员800名员工,裁员员工数高达动视暴雪所有员工的8%,其中又以社群、电竞等非游戏开发部门为主。裁员不只使得人心惶惶,被裁的员工也面临生计问题,然而暴雪昨日被前《炉石战记》全球内容部门经理ZerinaX发现,暴雪重新在官网开放新的《炉石战记》社群经理职缺,重新开始徵人。

ZerinaX对暴雪此举感到相当愤怒,她表示:「认真暴雪?你把你整个《炉石》社群团队砍掉,让他们举止无措。你砍掉的社群经理们还正在找工作(不包括我),然后你竟然PO这篇?可耻。你们真是可耻。」「把你裁掉的人找回来他们还在找工作,这到底有多难?」

这篇推文引起了许多人回应,包括:「干嘛付一堆钱给公司老员工,反正找个最便宜的菜鸟就好啦。」「暴雪?好几年前开始暴雪早就不是暴雪了。这些都是动视的操作。」也有在暴雪曾担任过该职的员工回应:「我的天,我刚读完前三项『工作内容』就看不下去了,拜託,网友们,求你们了,为了你们自己的身心健康,『不要』应徵这个工作。这不是一个人该负担的工作量。」

而多名有经验的用户也回应,这项工作应该由至少3名员工分工,而非应徵公告中的1人。根据徵才网页,《炉石战记》社群经理应负责的工作事项有:

以资深社群贡献者的身分操作複数个社群企划且执行所有的《炉石战记》社群活动,包括邀请赛以及现场转播赛事运作「炉边聚会」社群活动计画,以主办者身分确认玩家以及活动成功设计与管理社群专案以支援游戏与社群所需深化频道与内容策略,包括排定内容製作时程、内容发想、以及最终完成高品质成品在线上与线下活动中创造机会拉近社群与暴雪距离分析与报告团队成果以持续推动团队进步向游戏团队提供深度建议以反映社群需求与建议

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